2009年11月19日下午,学院在行政楼四楼召开了2008~2009学年导师制工作验收会,会议由科研处朱扶蓉副处长主持,林春明院长、陈雄副书记、廖伟坚副院长、教务处唐荣耀处长、人事处林崧处长及相关管理人员和本学年完成导师制培养工作的新教师及其导师出席了会议。
会上,17位新教师分别汇报了导师制工作执行以来所取得的工作成效,一致肯定了导师制工作对其自身的成长起到的积极作用,认为导师在工作中的言传身教,使自己早日胜任教学、科研等工作起到了重要作用。同时,导师对完成导师制培养的新教师取得的成绩予以了肯定,并鼓励新教师要继续努力,在教学、专业技术、科研等方面多下功夫,积极申报科研项目,提高自身综合素质。
最后,林院长在会议总结中首先充分肯定了导师制工作,对导师和新教师一个学年以来的辛勤工作表示感谢。他说今天是个收获的日子,年轻教师的迅速成长必将成为学院将来的中坚力量,并对新教师提出四点要求:一是立教以“德”为先,牢记为人师表,学习老教师的师德师风和优秀品质,关心学生成长,全身心投入学院建设发展;二是注重自身提高,锻造教师技艺,提高教学水平,提高教学质量,在专业理论、专业技能、科研工作方面有所建树;三是要爱岗敬业,热爱教师职业,乐于奉献,关爱学生,积极参与学生各类社团活动和科技活动,做到教书育人;四是充分利用各类教研科研平台开展科学技术、教育教学研究,确立研究课题和方向,积极申报科研项目,引领教学,服务社会。
此次会议给新教师、导师和教学管理人员提供了一次学习交流的机会,同时大家对导师制工作提出的良好建议和学院领导对新教师提出的殷切希望,将对今后学院的师资队伍建设工作起到积极的推动作用。(科研处)