为促进新录用人员了解系部情况、提高职业道德修养、熟悉学院和系部有关规章制度、更快适应护理系工作岗位要求，我系根据人事处有关规定，于2017年9月11日-9月14日对5位新教师、1位实验员及2位辅导员进行了为期2.5天的岗前培训。

      护理系主任、书记等领导班子成员、办公室行政和教学管理人员、相关教研室主任、实训中心、新教师导师均参与培训，培训内容涵盖院系概况、政治思想教育、师德师风教育、职责要求、行政日常管理、教学管理、教研室管理、实训管理、导师也业务指导等各个方面，并且开展了教师成长经验分享和新老教师座谈会，既有思想教育又有业务能力培训，有工作上的帮扶更有心理上的关爱。

      此次培训使新教师和辅导员消除了对于新工作的陌生感，基本了解了学校和系部的情况，明确了职责要求和今后努力的方向，对自己的岗位有了更深刻的认识，为他们尽快适应和胜任工作岗位，融入护理系大家庭，奠定了良好的基础。